A busca pelo “sonho americano” tem desencadeado um movimento significativo entre profissionais qualificados de diversas partes do mundo, especialmente do Brasil. Cresce o número de talentos nas áreas de tecnologia, engenharia, saúde e educação que optam por migrar para os Estados Unidos, atraídos pelas amplas oportunidades de carreira e pela qualidade de vida superior. Esse fluxo não só reflete a aspiração individual por crescimento e segurança, mas também reafirma o papel dos Estados Unidos como um centro de inovação e desenvolvimento profissional.
Para esses profissionais altamente qualificados ou com habilidades excepcionais, a obtenção do cobiçado Green Card pode ser uma realidade por meio do visto EB-2 NIW (National Interest Waiver). Este é uma subcategoria do visto EB-2, que figura entre as principais categorias de vistos imigratórios. O EB-2 NIW destina-se a profissionais com graduação e mais de cinco anos de experiência na área, ou àqueles com habilidades excepcionais cuja contribuição seja considerada de interesse nacional para os Estados Unidos. Esse visto de residente permanente dispensa a necessidade de um empregador e da certificação de trabalho, comumente exigida em outros tipos de vistos, além de não requerer investimentos financeiros.
Uma das grandes vantagens do EB-2 NIW é a possibilidade de residência permanente não apenas para o aplicante principal, mas também para o cônjuge e filhos menores de 21 anos, permitindo-lhes viver, estudar e trabalhar legalmente no país. Normalmente, o Green Card concedido através desta categoria tem validade de 10 anos, renovável por mais 10. Após cinco anos de residência permanente, o imigrante pode, então, solicitar a cidadania americana.
Mas como ser reconhecido como um imigrante de talento?
Para se qualificar para a categoria EB-2 NIW, o candidato deve atender a dois critérios essenciais. Primeiro, é necessário satisfazer os requisitos do EB-2 por meio das subcategorias de Advanced Degree ou Exceptional Ability. Isso pode ser comprovado por meio de um grau avançado de estudos (Mestrado ou Doutorado) ou equivalente, como um Bacharelado com mais cinco anos de experiência profissional.
A segunda etapa envolve os critérios do National Interest Waiver (NIW), que exime o candidato da necessidade de certificação de trabalho. O solicitante deve demonstrar a importância substancial e o mérito nacional do plano profissional proposto, comprovar que está bem posicionado para avançar com esse plano, e evidenciar como os EUA se beneficiarão ao dispensar a exigência de certificação de trabalho.
Embora seja necessária uma qualificação elevada, não há um requisito formal de proficiência em inglês para a maioria das profissões (com exceção dos profissionais da área da saúde) para a obtenção do visto EB-2 NIW. No entanto, possuir um bom nível de inglês pode ser um diferencial ao demonstrar a capacidade de contribuir significativamente para o país.
Caso a solicitação seja negada, não há um período de espera obrigatório para uma nova aplicação. No entanto, é essencial abordar as razões da recusa na nova solicitação para aumentar as chances de aprovação.
Advogados licenciados nos EUA são os profissionais mais indicados para auxiliar nesse processo, pois possuem a qualificação e autorização necessárias para atuar desde a identificação do perfil adequado, passando pela reunião dos documentos e a aplicação, até a reanálise em caso de negativa. Assim, buscar a orientação correta é crucial para economizar tempo e evitar frustrações futuras.
